夜幕低垂，华灯初上，永定区的各个社区、村居渐渐热闹起来。一场场“居民夜谈会”在这里悄然展开，没有主席台，没有讲话稿，干部群众围坐一圈，聊的是家长里短，谈的是民生大事。这样的场景，已成为永定区深入贯彻中央八项规定精神学习教育、推动作风建设走深走实的生动写照。在这里，每一句家长里短都被认真倾听，每一份民生温度都被用心传递。

自学习教育启动以来，永定区将作风建设作为深化全面从严治党的重要抓手，创新实施“四抓四促”工作法，以“小切口”推动“大变化”。不同于传统的宏大叙事，永定区选择从“家长里短”这些看似微不足道的小事入手，却传递出了大大的“民生温度”。

“以前反映问题，总担心石沉大海。现在干部主动上门，坐在家里就能提意见，而且件件有回音。”说起“居民夜谈会”，家住凤城街道的张阿姨赞不绝口。今年以来，永定区将“开门搞教育”作为突破口，700余名党员干部下沉一线，通过夜谈会、政企茶叙等形式，深入群众，倾听民声。他们收集群众意见建议1052条，解决急难愁盼问题130余项。在湖坑镇，针对群众反映强烈的充电难问题，镇党委迅速行动，两周内新增10个智能充电桩；在坎市镇，企业主在政企茶叙中提到用工荒，一场“直播带岗”招聘会随即举办，缓解了企业的燃眉之急。这些看似微不足道的小事，却实实在在地解决了群众的难题，传递出了浓浓的民生温度。

作风建设，思想先行。永定区充分利用丰富的红色资源，将16处革命遗址打造为实景课堂，开发《一段残墙，一座丰碑》等微党课，让党员干部在红色教育中汲取精神力量。在客家家训馆，120余条古训格言被编入学习教材，“忠孝廉洁”的祖训在新时代焕发新生。线上，“土楼党旗红”平台开设“每日一课”，累计推送学习资料365期；线下，9支“客家宣讲队”用三句半、木偶戏等群众语言传播新风正气。这种“线上线下相结合、理论实践相促进”的学习模式，不仅提升了党员干部的思想觉悟，更为他们传递民生温度提供了坚实的思想保障。

作风建设，贵在实干。永定区对照42个本地典型案例，建立“四张清单”整改机制，区四套班子带头查摆问题37个，带动全区梳理问题962个。针对“文山会海”反弹现象，区委出台精简文件会议“十条措施”，今年一季度全区发文量同比下降28%；紧盯“餐桌上的腐败”，开展违规吃喝专项整治，查处相关案件3起，处理党员干部5人。在基层，一份“公务接待负面清单”让干部彻底告别“酒桌办公”，镇纪委书记直言：“现在下村调研，群众敢说真话了！”这些实打实的举措，不仅净化了政治生态，更为传递民生温度提供了有力的制度保障。

作风建设永远在路上。永定区以“千名干部挂千企”活动为载体，推动作风建设与中心工作深度融合。在龙潭镇蝴蝶兰产业园，挂企干部协调解决用地难题，推动项目提前三个月投产；在城区工业园区，稳岗就业补助“直补快办”机制让38家企业受益。数据显示，今年一季度全区地区生产总值同比增长5.9%，增速位居全市第三。这份亮眼的成绩单背后，是永定区党员干部用实际行动传递民生温度的生动写照。

从夜谈会的盏盏明灯到项目现场的匆匆脚步，从红色课堂的朗朗书声到整改台账的密密笔记，永定区用实际行动诠释着：贯彻中央八项规定精神不是抽象的口号，而是要解决群众“充电难”的操心事、企业“用工荒”的烦心事、基层“文山会海”的揪心事。

（熊川∣编辑：中国日报社福建记者站 胡美东）